Neuvième Session Ordinaire du Conseil d’Orientation Stratégique du PNFMV : Cap sur le Triennat 2025-2027

0
52

Le 7 décembre 2025, la capitale camerounaise, Yaoundé, a accueilli la neuvième session ordinaire du Conseil d’Orientation Stratégique (COS) du Programme National de Formation aux Métiers de la Ville (PNFMV). Présidée par Fred Rodrigue Aurélien EBONGUE MAKOLLE, Secrétaire Général du Ministère de la Décentralisation et du Développement Local (MINDDEVEL), cette rencontre a marqué une étape décisive dans la mise en œuvre des objectifs stratégiques du PNFMV.


Bilan 2024 et Perspectives Stratégiques

Cette session a permis de :

              •            Faire le bilan des activités pédagogiques et financières de 2024, évaluant les progrès réalisés dans les formations dédiées aux magistrats municipaux et cadres territoriaux.

              •            Prévalider l’offre pédagogique pour 2025, un élément central pour améliorer les compétences en gouvernance territoriale, aménagement du territoire et gestion des finances locales.

              •            Discuter et approuver le plan d’action et le projet de budget triennal 2025-2027, visant à renforcer l’impact du programme sur les administrations locales.

Origine et Mission du PNFMV

Créé en 2014, le PNFMV est né d’une convention multipartite impliquant le MINDDEVEL, le Ministère de l’Habitat et du Développement Urbain (MINHDU), le Fonds Spécial d’Équipement et d’Intervention Intercommunale (FEICOM) et l’Association des Communes et Villes Unies du Cameroun (CVUC).

Son objectif principal est de renforcer les capacités des autorités municipales et des cadres locaux dans divers domaines cruciaux tels que :

              •            La gouvernance territoriale.

              •            L’environnement et la santé publique.

              •            Les finances locales.

              •            L’aménagement du territoire.

En outre, le programme ambitionne d’ancrer une gouvernance locale efficace en s’appuyant sur des outils modernes de gestion et sur l’expertise locale.

Recrutement d’un Nouveau Coordonnateur National

L’un des points saillants de cette session a été le recrutement d’un Coordonnateur National, chargé de :

              •            Mettre en œuvre les plans d’action validés par le COS.

              •            Superviser le développement de l’offre pédagogique.

              •            Veiller à l’alignement des activités du PNFMV avec les objectifs stratégiques nationaux.

L’Offre Pédagogique en Mutation

Le PNFMV propose un éventail de formations adaptées aux besoins des acteurs territoriaux :

              •            Formations classiques : Renforcement des compétences sur des thématiques clés.

              •            Webinaires et journées professionnelles : Partage de bonnes pratiques et réseautage.

              •            Itinéraires et parcours de formation sur mesure : Ciblés pour répondre aux défis locaux spécifiques.

Ces initiatives s’inscrivent dans une dynamique de modernisation des administrations locales et de promotion d’une gestion territoriale inclusive et durable.

Conclusion : Une Vision Renforcée pour 2025-2027

La neuvième session du COS du PNFMV a jeté les bases d’une transformation durable dans la formation des acteurs locaux. Avec un leadership renouvelé et des orientations stratégiques bien définies, le programme se positionne comme un levier essentiel pour une gouvernance locale performante et alignée avec les défis du développement durable au Cameroun.