HÔPITAL GÉNÉRAL YAOUNDÉ: LES SYNDICATS CONTRE L’OBLIGATION VACCINALE PRESCRITE PAR LE DG

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Ils suspectent le Pr Vincent de Paul DJIENTCHEU, de vouloir abusivement licencier certains employés et de provoquer des soulèvements populaires.

« Le vaccin est un soin qui ne saurait être obligatoire, encore moins une condition au bénéfice des accessoires de salaire », rappellent dans une correspondance datée du 8 septembre 2021, le Syndicat national des personnels médico-sanitaires du Cameroun (Synpemps) et le Syndicat national des personnels des établissements/entreprises du secteur de la santé du Cameroun (CAP/santé), au Pr Vincent de Paul DJIENTCHEU, Directeur général (DG) de l’hôpital général de Yaoundé (HGY).

Les syndicalistes suspectent le Pr Vincent de Paul DJIENTCHEU, de vouloir abusivement licencier certains employés surtout qu’ils notent qu’aucune institution républicaine n’oblige le citoyen à se faire vacciner. Ils l’accusent d’« abus de fonction, abus de pouvoir, obligation forcée et illégale de vaccination contre Covid-19 des personnels de santé ».

On se rappelle que dans une note de service signée le 12 août 2021, le Pr. Vincent de Paul DJIENTCHEU, , directeur général de l’hôpital général de Yaoundé (HGY), informait que le personnel non vacciné contre la Covid-19 et sans poste de travail « ne sera plus admis à l’hôpital général de Yaoundé mais continuera à percevoir son salaire sans les compléments liés au travail (primes de rendement, transport, garde, astreinte et technicité) jusqu’à nouvel avis ».

La même note ajoutait que le personnel soignant et non soignant non immunisé « ne pourra plus servir dans les endroits où les patients sont précaires (réanimation, hémodialyse, oncologie, urgences…) ». Cette mesure, selon le Pr Vincent de Paul DJIENTCHEU, s’inscrit dans le cadre d’un « redéploiement interne en prélude à la riposte de la troisième vague de la Covid-19 où le variant Delta circule déjà à Douala et Yaoundé ».

C’est non contents de cette mesure contraignante que les Syndicats nationaux ont réagi. Selon eux, « Cette décision de suspension des accessoires de salaire et d’obligation à se faire vacciner contre la Covid-19 à l’hôpital général de Yaoundé ne masquerait-elle pas une opportunité pour certains de provoquer des soulèvements populaires en commençant par les personnels hospitaliers au Cameroun ? »

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